各部室：
2015年即將過去，為進一步做好2016年度工作，現要求各個部室及全體員工進行部室及個人年終工作總結?？偨Y必須包含以下內容：
1、重點對2015年度的工作進行總結。項目部要結合“精細化工作，提升服務品質”活動，總結本年度項目監理部開展情況。
2、對學習型組織計劃開展效果進行總結評價，2015年度學習計劃，并對學習型組織開展工作提出建議和意見。
3、專業業務開展情況總結（項目部要結合抓承包商及自身的質量管理體系、資料編制整理、風險控制工作等方面，有典型案例的進行總結。個人要結合本年度工作有專業性案例的進行總結）。
4、本年工作體會和想法。
5、對公司或各個部室管理工作認為存在哪些問題及建議。
6、對培訓工作的評價和建議。
7、其他方面。
8、總監、總監代表,業務總結必須單獨按論文的形式寫作。具體格式詳見附件！
年終總結要本著務實、不講空話的原則，認真回顧和思考，希望全體員工高度重視，做好本年度工作總結。
如發現摘抄、弄虛作假，將處于200元處罰，總監、總代暫停崗位補貼，并重新編寫。
部室及個人總結務必于2015年12月30日前發至ytdyjl@sina.com郵箱。
煙臺市工程建設第一監理有限公司
2015年11月27日
附件：論文要求與格式
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( 題目) ********(三號 黑體)
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（姓名） ***(四號 仿宋GB2312)
（空一行小五號）
摘要：本文*****（100字左右五號字體）
（空一行）
關鍵詞：*** （5個詞左右五號字體）
（空兩行）
1、 引言（小標題 小四黑體 加粗）
（內容 宋體五號 單倍行距 段前0.5行）
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參考文獻：（如有）
備注：（如有）
